Wat ga je doen?
Als Product Manager Data van het domein Data binnen het Waardecentrum zorg jij ervoor dat wij de datagedreven organisatie van de toekomst zijn. Ben jij een visionaire leider met een passie voor data? En vind jij governance en privacy belangrijk om op de juiste manier het maximale uit data te halen? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als Product Manager Data ontwikkel je samen met je collega’s binnen onze waardestroom en andere Menzis stakeholders een datastrategie en visie. Deze visie vertaal je naar concreet en overzichtelijke data-initiatieven. Je opereert in een moderne omgeving waarbij data op de meest toekomstbestendige manier ontsloten wordt. Data die essentieel is om onze zorgaanbieders, verzekerden en inwoners optimaal te bedienen. Je zorgt dat producten met veel waarde voor Menzis, haar leden en voor ons zorgstelsel ontwikkeld en geoptimaliseerd worden. Waar nodig stem je af met collega-Product owners, om eventuele afhankelijkheden tussen verschillende teams soepel af te handelen. In deze functie draag je de verantwoordelijkheid voor het opzetten, borgen en onderhouden van een sterke governance-structuur op alle data initiatieven die er spelen en je houdt je bezig met de financiën van het team en met de interne beheersing. Je doet actief mee aan onze Menzis Q meetings om trots met de organisatie te delen wat de resultaten zijn, en zorgt dat jouw backlog (en die van jouw data domein) hiervoor op orde zijn
Als Product Manager Data zijn dit je belangrijkste verantwoordelijkheden:
Dit doe je door:
Wat breng je mee?
Jij bent iemand die resultaatgericht werkt. Je bent proactief, pakt werk op en signaleert vernieuwingen en verbeteringen. Tijdsdruk? Daar ga je goed mee om. Net als met tegengestelde belangen en ambities. Met jouw innovatiekracht en goede communicatie krijg jij jouw collega’s mee in je besluiten.
Verder heb je:
Waar ga je werken?
De Waardestroom Informatievoorziening (IV) focust zich op digitalisering voor onze verzekerden en het zorgstelsel. IV staat als expertise-, netwerk-, regie-en digitaliseringspartner voor duidelijke, vooruitstrevende en resultaatgerichte informatievoorziening en business digitalisering die de business drijft en versnelling brengt in de missie, visie en strategie van Menzis. Dit doen we samen met de andere Waardestromen en we werken op deze manier aan de maximale klantwaarde.
IV is verantwoordelijk voor de continuïteit en doorontwikkeling van de Menzis informatievoorziening, waarbij onder andere besturing en verantwoording plaats vindt op het naleven van wet- en regelingeving, waarbij continuïteit van de bedrijfsvoering wordt geborgd, en tegelijkertijd veranderingen worden doorgevoerd en technologische vernieuwingen worden geïnitieerd. De driehoek vernieuwing, versterking en verbetering staan onlosmakelijk in verbinding met elkaar.
De Area
Area Waardecentrum werkt aan klantoplossingen op basis van het portfolioproces van Menzis. Het centrum heeft de kracht om zakelijke uitdagingen of problemen op te lossen en kansen te benutten. Hierbij worden de bedrijfsprocessen ondersteund en wordt data gebruikt om tot nieuwe inzichten te komen, hypotheses op te stellen en te valideren. Mogelijkheden van Machine Learning en AI worden in dit centrum benut om kansen te creëren, nieuwe inzichten te definiëren en innovatie producten te lanceren. De area bestaat uit 4 aandachtsgebieden en daar binnen 18 teams, die nauw samenwerken met de Waardestroom teams om maximale waarde te creëren voor onze klant. De teams zijn op basis van producten samengesteld. Zo kunnen teams meer end-to-end verantwoordelijk zijn en worden afhankelijkheden geminimaliseerd.
Wat krijg je terug?
Bij Menzis maken we ons sterk voor duurzaam toegankelijke zorg en voor het versterken van de leefkracht van ieder mens. Wij kijken bewust actief naar wat je kunt. Bij Menzis herkennen, erkennen en benutten we ieders talent. We zoeken de kracht in de overeenkomsten en de verschillen, met alle ongemakkelijkheden die er soms bij komen kijken. Iedereen moet zichzelf kunnen zijn. Je krijgt van ons:
Meer weten?
Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Stijn Driessen, area lead, via telefoonnummer 06-83565816. Voor vragen over het sollicitatieproces kan je contact opnemen met Anouk Zweverink, corporate recruiter (06-33055044). Direct solliciteren? Maak dan gebruik van het online sollicitatieformulier.
Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.